Services de radaptation professionnelle
Numéro de sollicitation G1169-110019/B
Date de publication
Date et heure de clôture 2013/10/25 12:30 HAE
Date de la dernière modification
Description
Entente sur le commerce : AUCUNE Processus de demande des soumissions : Pice jointe : Oui (MERX) Papier Stratgie d'approvisionnement concurrentielle : Meilleure proposition globale Entente sur les revendications territoriales globales : Non Nature des besoins : OCIR - Services de radaptation professionnelle Ressources humaines et Dveloppement des comptences Canada (RHDCC), Rgion de l'Atlantique, veut tablir une offre commandes individuelle et rgionale (OCIR) pour assurer des services dans le cadre du Programme de radaptation professionnelle du RPC dans la rgion 3, soit le Nouveau-Brunswick. La Rgion de l'Atlantique administre le Programme de radaptation professionnelle depuis fvrier 1998. L'objectif de ce programme vise aider les prestataires du Programme de prestations d'invalidit du Rgime de pensions du Canada (PPIRPC) retrouver leur capacit de travailler et/ou dtenir une occupation vritablement rmunratrice. Les gestionnaires de cas de rhabilitation professionnelle (GCRP) de Service Canada choisissent, visionnent, rfrent gre les cas appropris. Le fournisseur de services extrieur (dsign sous le nom de fournisseur) est tenu de fournir une gamme de services de radaptation professionnelle afin d'aider les clients devenir apte au travail et obtenir un emploi rmunrateur. En partenariat, le GCRP de Service Canada, le fournisseur de services et le prestataire doivent collaborer cette fin. On prvoit qu'environ 85 120 clients du PPIRPC de la rgion de l'Atlantique participeront annuellement au programme. CRITRES OBLIGATOIRES MINIMAUX: - Le soumissionnaire doit assurer le service dans les deux langues officielles. On sattend ce que le soumissionnaire soit en mesure de fournir des services dans les deux langues officielles pour la province du Nouveau-Brunswick. - Experts-conseils en radaptation professionnelle: Tout le personnel propos ( l'exception des personnes proposes uniquement pour le dveloppement de l'emploi*) par le soumissionnaire pour mener toutes les phases des travaux selon la prsente proposition doit satisfaire au moins l'une des exigences minimales suivantes relatives la reconnaissance professionnelle ou aux tudes en radaptation professionnelle (RP) pour tre admissible une valuation plus pousse. Diplme universitaire ou collgial en sciences sociales, sciences de la sant, sciences de la personne ou radaptation professionnelle avec au moins deux (2) ans d'exprience assurer des services de radaptation professionnelle. Une accrditation courante titre de professionnel inscrit de la radaptation ou un certificat canadien en consultation de la radaptation sera jug comme une comptence. - *Spcialistes en dveloppement d'emplois/placement: Les soumissionnaires qui proposent du personnel uniquement pour le dveloppement de l'emploi ou le placement dans notre nonc des travaux doivent proposer au moins une personne qui satisfait l'exigence obligatoire minimale dcrite pour les consultants en RP susmentionns. Elle sera dsigne pour les travaux que les spcialistes du dveloppement de l'emploi ou du placement effectuent au nom des clients du PPIRPC. Les spcialistes du dveloppement de l'emploi ou du placement doivent satisfaire l'une des exigences minimales suivantes relatives la reconnaissance ou aux tudes: Spcialiste autoris en soutien communautaire (SASC) Diplme ou tudes suprieures enRP (ou dans un domaine trs connexe*) et au moins une anne d'exprience rcente (dans les deux annes antrieures) du dveloppement de l'emploi ou du placement avec les personnes handicapes ou qui ont plusieurs obstacles. Certificat ou tudes suprieures enRP (ou dans un domaine connexe*) et au moins deux annes d'exprience rcente en dveloppement de l'emploi ou en placement avec des clients handicaps ou qui ont plusieurs obstacles *P. ex.: radaptation communautaire, tudes sur la condition des personnes handicapes, gestion des limitations fonctionnelles, loisirs thrapeutiques, travail social. L'offre commandes (OC) comprend des exigences en matire de scurit. Le march ne doit pas tre utilis dans une rgion de revendications territoriales globales. Dure estimative de l'offre commandes: du 1er Novembre 2013 au 31 mars 2016, avec une priode de renouvellement facultative d'un an, du 1er avril 2016 au 31 mars 2017. Date de livraison : Indique ci-dessus L'tat se rserve le droit de ngocier les conditions de tout march avec les fournisseurs. Les documents peuvent tre prsents dans l'une ou l'autre des langues officielles du Canada.
Durée du contrat
Voir la description ci-dessus pour voir tous les détails.
Accords commerciaux
-
Aucun accord commercial n'est applicable à ce processus de sollicitation
Coordonnées
Organisation contractante
- Organisation
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Travaux publics et Services gouvernementaux Canada
- Adresse
-
11, rue Laurier, Phase III, Place du PortageGatineau, Québec, K1A 0S5Canada
- Autorité contractante
- Baird, Janice
- Numéro de téléphone
- (709) 772-2999 ( )
- Télécopieur
- (709) 772-4603
- Adresse
-
Cabot Place, Phase II, 6th Floor
Box 4600St. John's, NL, A1C 5T2
Organisation(s) d'achat
- Organisation
-
Emploi et Développement social Canada
- Adresse
-
142, promenade du PortageGatineau, Québec, J8X 2K3Canada
Détails de l'offre
Tous les détails concernant cette occasion de marché sont disponibles dans les documents ci-dessous. Cliquez sur le nom du document pour télécharger le fichier. Communiquez avec l'agent(e) de négociation des contrats si vous avez des questions concernant ces documents.
Titre du document | Numéro de la modification | Langue | Téléchargements unique | Date de l’ajout |
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