Equity, Diversity, and Inclusion Strategic Plan Mapping
Numéro de sollicitation NOI24WCAT02
Date de publication
Date et heure de clôture 2023/09/26 17:00 HAE
Description
As part of its Equity, Diversity, and Inclusion (EDI) strategic initiative, the Workers’ Compensation Appeal Tribunal (WCAT) has identified the goal to improve and review recruitment procedures to ensure that WCAT is representative of the communities we serve.
WCAT is looking to complete its EDI strategic plan mapping, which includes an audit of EDI assets and benchmarks, development of an inclusion survey, data analysis, and the implementation of an EDI structure of accountability to ensure the WCAT leadership team understands how to achieve targeted benchmarks.
WCAT is looking to complete its EDI strategic plan mapping, which includes an audit of EDI assets and benchmarks, development of an inclusion survey, data analysis, and the implementation of an EDI structure of accountability to ensure the WCAT leadership team understands how to achieve targeted benchmarks.
Durée du contrat
La durée estimée du contrat sera de 6 mois.
Accords commerciaux
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Coordonnées
Organisation contractante
- Organisation
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Ministry of Labour
- Adresse courriel
- Procecon@gov.bc.ca
Détails de l'offre
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