SOLUTION D’APPRENTISSAGE ADAPTATIF

Au sujet de Financement agricole Canada

FAC est le plus important prêteur à l’industrie agricole et agroalimentaire canadienne et possède un portefeuille de prêts de première qualité de plus de 47 milliards de dollars. Nos employés ont à cœur l’avenir de l’agriculture et de l’agroalimentaire au Canada. Nous offrons des solutions de financement souples ainsi que les logiciels de gestion AgExpert, de l’information et des connaissances spécialement conçus pour l’industrie agricole et agroalimentaire. À titre de société d’État, nous versons des dividendes à notre actionnaire, et nous réinvestissons nos profits dans les secteurs et les collectivités que nous servons. Pour en savoir plus, visitez fac.ca.

Portée de la DP :

Dans le cadre de sa stratégie d’apprentissage d’entreprise, FAC entend passer à une approche plus personnalisée de l’apprentissage. Aujourd’hui, nous appliquons une approche universelle en ce qui concerne l’apprentissage pour l’ensemble de nos quelque 2 200 employés. Cette approche ne s’avère pas efficace. L’état futur souhaité vise une méthode qui nous permettrait d’évaluer le niveau actuel de compétence et de connaissance de chaque employé afin d’élaborer un programme d’apprentissage personnalisé. Nous pourrons ainsi nous concentrer sur leur apprentissage, ce qui aidera les employés à atteindre le niveau de performance souhaité plus rapidement qu’aujourd’hui.

Nous aimerions tirer parti de la technologie de l’apprentissage adaptatif pour nous aider à réaliser l’objectif exposé ci-dessus. La feuille de route de FAC comprend une première étape qui consiste à utiliser, comme point de départ, notre programme d’accueil et d’intégration de base à l’intention de notre personnel de première ligne affecté aux prêts. Il s’agit dans un second temps d’évaluer d’autres programmes d’apprentissage pour élargir le champ d’application de cette technologie (p. ex. : programmes d’apprentissage consacrés à la conformité, autres initiatives d’accueil et d’intégration, etc.).

FAC est à la recherche d’une plateforme d’apprentissage adaptatif de type SaaS pour offrir une expérience d’apprentissage personnalisée. La plateforme devra permettre d’offrir un apprentissage adaptatif et d’élaborer un programme de formation adaptatif. L’intégration de la plateforme à Workday pour synchroniser le profil d’un utilisateur avec la progression de son apprentissage est une exigence.

Calendrier de la DP :

• Date de publication de la DP : 16 mars 2023
• Questions des fournisseurs acceptées jusqu’au : 22 mars 2023 à 14 h*
• Date et heure de clôture de la DP : 12 avril 2023 à 14 h*

* Remarque : Toutes les heures correspondent à l’heure normale du Centre – Saskatchewan.

Éléments à considérer dans le cadre du processus de la DP :

Les fournisseurs doivent prendre note que :

• Le présent avis de possibilité concerne une DP concurrentielle et non contraignante et ne constitue pas un appel d’offres; FAC n’est pas tenue de donner suite à l’objet de cette DP, comme décrit dans la section Portée de la DP, et peut annuler cette dernière en tout temps.
• Le processus d’approvisionnement de FAC lui permet de négocier avec un ou plusieurs fournisseurs avant d’attribuer un contrat.

Pour obtenir une copie du document relatif à la DP :

Les fournisseurs qualifiés qui souhaitent recevoir une copie du document relatif à la DP sont priés de contacter :

Ronke Niagwan

Directrice, approvisionnement et fournisseurs

Financement agricole Canada

approvisionnement@fac.ca

Remarque : Les fournisseurs ne reçoivent pas le document de la DP en ajoutant leur nom à la Liste des fournisseurs intéressés (LFI) sur le site achatsetventes.gc.ca. Ils doivent plutôt demander ce document à la personne-ressource désignée de FAC pour cette DP.